校园雇用女生求职比例宏大男生

时间：2020-10-09 10:17 来源：网络媒体作者：苏州人才网阅读：次

(原问题：校园雇用女生求职比例宏大男生)

蓝皮书通过对包罗广州在内的国度中心都市和高档教诲资源相对齐集的都市进行的330个校园雇用项目近30万大门生的应聘功效举办了说明，功效表现应聘门生中，男生占47%，女生占53%。通过持续3年的校招数据发明，每一年女生应聘者的比例都略高于男生(57%、51%、53%)，可见女生的就业压力更大。应聘门生中，大学本科学历占到53%，是主力人群，其次是硕士研究生，占45%。千人以上局限企业的校招项目占90%的比例，此中万人以上局限企业的项目占了近七成，应聘万人以上局限企业的人数约占七成。

南都动静记者王道斌通动静员杨洁竺　进入10月，又到了校园雇用的岑岭期。和传统雇用会人少岗亭多的景况差异，高校结业生的校园雇用是今朝独一泛起供需两旺的地址。昨日，智联雇用宣布的校招测评蓝皮书表现，在已往的三年时刻里，校园雇用的主角以女生为主，凸显女生的就业压力要大于男生。在学历条理上，则以本科为绝对主力。既往传统的笔试为主的雇用方法，则正在向小组接头、游戏、综合测评等情势转变。

以往应聘门生每每通过纸笔应答的情势来应对雇用企业的提问。而最近三年，纸笔考试、无率领小组接头和布局化/半布场口试成为校招项目中最常用的三种方法，被称为校招考查方法的标配。其它，游戏类口试情势也在逐渐增多，通过游戏配置和脚色的饰演，完成对考查工具的应变、和谐等诸多手段的查核。

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(责任编辑：苏州人才网)

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